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    判断：事业部制的基本特点是“集中决策，分散经营”。

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    A公司想聘用沉稳、上进、执行力强、工作履历漂亮的总经理。这依据的是下列哪种理论的观点（ ）。

    • A、领导权变理论
    • B、领导行为理论
    • C、领导特质理论
    • D、人性假设理论

    强调个性和个人英雄主义的认识是管理道德发展阶段的（ ）。

    • A、后惯例层次
    • B、惯例层次
    • C、前惯例层次
    • D、原则层次

    把每个员工安排在适当的领域中积累知识、发展技能，从而不断提高工作效率。这指的是组织设计原则中的（ ）。

    • A、专业化分工的原则
    • B、统一指挥原则
    • C、责权对等原则
    • D、有效管理幅度原则
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